Zeig uns wer Du bist!

Du hast eine Stellenausschreibung entdeckt, die Dein Interesse weckt? Dann zeig uns wer Du bist. Wir freuen uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Sende uns Deine Bewerbung direkt und ohne Umwege über das Formular auf unserem Jobportal. 

Achte bitte darauf, dass Deine Bewerbung die folgenden Informationen enthält: 

• Vollständiger Lebenslauf 
• Aussagekräftiges, kurzes und individuelles Anschreiben inkl. Angabe Deiner Gehaltsvorstellung 
• Für die Stelle relevante Zeugnisse und Referenzen 

Nachdem wir Deine Bewerbung erhalten haben, werden wir Dir eine Eingangsbestätigung per E-Mail zusenden, in der wir Dich über die weitere Vorgehensweise informieren.

Deine Bewerbungsunterlagen werden geprüft und an die entsprechende Abteilung weitergeleitet. Uns ist es wichtig, unsere offenen Stellen schnell zu besetzen und möchten Dir unnötiges Warten und Ungewissheit ersparen. Jederzeit kannst Du den aktuellen Stand Deiner Bewerbung bei uns erfragen. Die Personalabteilung steht Dir hierfür gerne telefonisch oder per E-Mail zur Verfügung. 

Wir wollen mehr über Dich erfahren  – in einem ersten persönlichen Gespräch. 

In einem ersten Gespräch lernen wir uns gegenseitig kennen. Wir nutzen dazu Videotelefonie via Microsoft Teams.

Persönliches Kennenlernen: Einladung zum Vorstellungsgespräch

Wenn uns Deine Bewerbungsunterlagen und das Erstgespräch mit Dir überzeugt haben, freuen wir uns darauf, Dich in einem Gespräch persönlich kennen zu lernen. Hier haben wir die Gelegenheit einen ersten persönlichen Eindruck voneinander zu erhalten und zu schauen, ob wir gut zusammen passen. 

Hier noch ein paar Tipps, damit Du uns im Vorstellungsgespräch, von Dir, als Macher richtig überzeugen kannst: 

• bereite Dich konkret auf unser Gespräch vor. Sammele Fragen, die Du uns gerne stellen möchtest. 
• Informiere Dich auf unserer Website über unsere Produkte und unserer Dienstleistungen. Wer sind wir? Wofür stehen wir? Was ist unsere Vision und Mission?
• Setze dich mit dem Tätigkeitsfeld der Stelle, auf die Du Dich beworben hast, auseinander. Du solltest wissen, welche Aufgaben auf Dich warten. 
• Das Allerwichtigste: sei im Gespräch immer du selbst. Offenheit, Ehrlichkeit und ein selbstbewusstes Auftreten wissen wir zu schätzen.

Ein Tag bei Baldus – Erlebe unserer Arbeitsatmosphäre

Du hast uns während unseres Gesprächs noch mehr von Dir begeistert und auch Du kannst Dir vorstellen, bald ein Teil der #BaldusFamily zu sein? Dann möchten wir Dir gerne die Möglichkeit geben, an einem oder zwei Tagen unsere besondere Arbeitsatmosphäre kennenzulernen. 

Während dieser Zeit kannst Du erste wichtige Eindrücke über unsere interne Strukturen, unsere Unternehmenskultur, unserer Kommunikation untereinander und der Arbeitsatmosphäre bei Baldus sammeln. Natürlich schnupperst Du in dieser Zeit auch in das Aufgabengebiet, für das Du Dich beworben hast. 

Nach deiner Arbeitsprobe findet noch einmal ein kurzer Austausch statt, damit gegenseitig ein ehrliches Feedback erfolgen kann. 

Willkommen in der #BaldusFamily – Dein Arbeitsvertrag 

Du hast bis hierher alles erfolgreich gemeistert und uns von Dir als Macher überzeugt? 

Dann freuen wir uns, Dir Deinen Arbeitsvertrag unterbreiten zu können. Dein persönlicher Ansprechpartner nimmt sich gerne Zeit, diesen mit Dir ein einem persönlichen Termin ausführlich zu besprechen. Wir bereiten bis zu Deinem Eintritt alles Schritt für Schritt vor, damit Du Dich am ersten Tag sofort in der #BaldusFamily willkommen fühlst. Wir freuen uns, Dich dann schon bald bei Baldus begrüßen zu dürfen. 

Damit Du direkt am Anfang viele Eindrücken gewinnen kannst, sowie die Kollegen / Kolleginnen optimal kennenlernst, durchläufst Du zu Beginn Deiner Tätigkeit, verschiedene Abteilungen in unserem Unternehmen. Gemeinsam mit Deinem Teamleiter / Deiner Teamleiterin besprichst Du an Deinem Arbeitstag Deinen individuellen Einarbeitungsplan. Interne und externe Schulungen sorgen dafür, dass Du Dich schnell in Deinem neuen Tätigkeitsfeld zurechtfindest und Deine Aufgaben intensiv kennenlernst.